果然不出她所料。会后，李书记、王院长等学院领导对她十分赞佩，学院员工一提起她来都树大拇指。可是攻击她的人却暗中使足了劲，天天谋划着如何把她拉下马！中州改革开放比较晚，思想保守，技术落后；沿海地区改革开放较早，思路新，见识广，采用新技术，新材料，成本就低……当然中原地区的企业无法与沿海地区的企业竞争。
他们竞争不过，不去找自己的原因，就怨天忧人，甚至要把当事人搞掉，回到原来的地区屏障圈子之内，固步自封，永不进步！这当然是螳臂当车，痴人说梦，不可能实现。然而在某一地区，某一时刻，还会造成不小的麻烦。
由于无锡四建公司中标，工期缩短一年，原打算学生宿舍楼招标工作，等一段时间再进行。现在不行了，已迫在眉睫。有些人员认为，既然无锡四公司条件优惠，就一起让人家干算了。但是，高洁把邱露和乔仁茂写的招标计划给否了。这个计划中拟订：学生宿舍楼，第一附属医院楼，附属制药厂楼，全部按同样方法招标，甚至要更开放一些，让广东、上海、浙江的公司参与招标。高洁否定了他们的报告后，召开了基建办公室会议。耐心的做大家的思想工作，再不要这样招标了。因为剩下的项目，投资数额小，工程面积小，又分成三个地方建设，不宜统一招标。另外我们还是要考虑一下地方的利益。目前国家经济困难，像我们单位这样，搞大规模建设的还不多。古城地区好几个建筑公司，他们都没有活干，我们搞建设的单位，也必须考虑，给他们一点活干。因为我们毕竟是中原的一所学校。这里改革开放晚，经济欠发达，平等竞争他们是竞争不过沿海公司的。你们一定有人要问，那么为什么主楼要在全国招标呢？这也是为了促进他们发展，促进他们向先进地方，先进单位学习新经验，引进新技术，提高他们的技术水平。可是发展也要有条件啊！如果他们连一点活都没有，赚不到钱，他们怎么发展啊！所以我建议：这三个项目在古城的几家公司中招标。邱露也认为高洁的想法有道理，她说：“我同意高主任的意见，如果继续在全国招标，我在家里的压力都受不了了。邱特已经一年多不理我了，他们公司视我如仇敌。其他基建部门也把我看作眼中钉，肉中刺。以前的好朋友都不理我了。”
乔仁茂是个“直桶子”脾气，毫不掩饰的说：“谁叫他们自己不争气，前一栋教学楼，他们也盖的太不象话了。所以，他们失败了，活该！”
高洁耐心的说服了他们。剩下的几个项目我们向本市的建筑单位倾斜，在古城地区的几家建设单位中招标。
有人说：“是否把几个项目给他们分了算了。不要招标了！”
高洁说：“标还是要招的，否则他们没有竞争意识，不思进取。但是，我们要学习孔夫子的中庸之道，搞一点平衡。尽量让古城的公司多得到一些利益。我们办公室的同仁们，要有一个比较一致的意见。”
经过她的工作，同仁们信服了。晚上她请地区、市的几家竞争公司的头头们吃饭，酒席桌上，她表明剩下的三个项目在古城公司中招标，希望各单位还能像以往那样，真诚合作，积极投标，重在参与。开始接到邀请，马得和和邱特不准备参加。是邱露请老爸出面，说服邱特，他们才来参加。
经过积极准备，地区公司派出了得力人员参加招标会。竞争结果，地区公司以50万人民币，半年工期竞得了学生宿舍楼的建筑权；市一建公司，竞得了附属医院楼的建筑权；其余附属药厂楼，修建运动场，修建围墙，修学院正门等小项目，高洁指定由邱露和乔仁茂，分给那些古城的小公司，这样做使在这个地方的建筑部门得到一些平衡。
这些事情处理完以后，她立即要赶到上海建筑工程设计院，最后一次审定主楼建设图纸。临上飞机前，办事员刘大柱同志赶来说：“高主任，有件事，邱副主任让我来向你请示，无锡汇来25万圆，怎样处理？”
高洁说：“先放办公室吧！”
刘大柱说：“高主任，您最好写一张条子，若不，不太好办！”
高洁毫无思索，就在笔记本上写了一段文字，撕下来交给他，马上进入登机通道。不久就飞上蓝天。
八六年秋，医学院领导班子第二次调整。李书记，王院长费尽了心机，左思右想，还是没有物色出合适人选。这一天，两为领导人又在一起谈起了这件事，王院长说：“我发现了一位管理型人才，不知你敢不敢大胆启用？”
李书记听说发现了人才，还以为他在其他高校或省、市找到了什么合适的人选。立即追问：“这个人在什么地方，什么单位？”
王院长微笑着说：“远在天边，近在眼前！”
“谁！”李书记忙问。
“我发现高洁是个管理型人才。”王说。
李书记摇了摇头说：“本院的人，我都翻腾过好几遍了，还是想办法引进吧！”
王院长说：“你还记得盖那栋教学楼和那两栋宿舍楼吗？是她一言否定了地区建筑公司的建设方案，结果多盖了一栋宿舍楼。在购买教学仪器设备时，又是她有超前意识，提出赶、超先进，必须迎头赶上，不能跟在别人屁股后面追。五年过去了，她的观点都被事实证明，是有远见卓识的！”
他停了一下，接着说：“这次处理‘绯闻’事件；为何宝珠平反；这一次主楼建设招标；以及其他项目的合理分配，充分显示出她解决复杂问题的能力，和细致入微，面面具到的工作作风。”
李书记还是摇头，理由：一是，在高校担任领导职务，她没有大学文凭；二是，她来院时间不长，已从科长提到处长，担心难以服众。
王院长说：“书记深谋远虑，很有道理。但学历已不成问题，最近她已从中原大学行政管理系毕业，响当当的本科毕业文凭。”
李书记吃了一惊说：“真有这事？这几年，她十分忙碌，还有时间学习？”
王院长说：“千真万确，这显示了她的才干。现有一个机会，想再一次检验一下她解决复杂问题的能力，不知书记认为可否？”
李书记说：“愿听高论！”
王说：“明天省教委，古城市联合召开解决黄河医院归属问题会议。我想让她作为咱俩的随行人员参加会议，希望她能在争取黄河医院归我院的问题上想出好办法。”
李书记说：“那苏院长就不能去了吧？”
王说：“他也是个业务型干部，去也是白坐一天，不可能有什么作为！”
第二天，省教委小会议室，应邀参加会议的有：古城市管文教卫生的副市长，卫生局长；原古城地区医院，又名“黄河医院”院长，书记；古城医学院院长，书记。各方还各带一名随行人员，以便做记录和管理文件等事物性工作。医学院的随行人员是高洁，她似乎意识到了两位领导让她随行的目的了。省教委参加会议的有：主管高教的商良副主任，会议由高教处崔树人处长主持，还有一名副处长夏志祥参加。
会议开始时，崔处长先请古城市副市长旷野同志讲话，他委婉的说让大家先讲。崔处长又请商良副主任讲话，他也说让大家先讲。崔处长清了清嗓子说：“两位领导不说我先说两句，今天开会的主题只有一个，现在古城地区已经撤消，地市合并，归古城市统一领导。古城地区医院归属问题未定。古城医学院恢复，还要大发展。他们想要这所医院作为他们的附属医院，以提高教学水平。以前，曾开过多次会，都没有确定下来，今天古城市，省教委的领导都来了。我想是不是快刀斩乱麻，一下把这个问题解决了。否则，久拖不决，也不是那么回事，还影响其他工作。大家充分发言，大胆提出建议和更好的方案，大家踊跃发言吧！”
开始大家都不想先说，气氛局促，冷场挺长时间。地区医院的陈院长实在耐不住了，先开了腔：“我先说吧！”
她是个五十岁左右的中年女性，看上去十分精明，干练，双目炯炯有神，说起话来还挺幽默。她开门见山的说：“古城地区撤消，我们没‘娘’了，各位领导想给我们找个‘娘家’，我们别的要求没有，就希望新娘像亲娘一样疼我们，爱我们；不要像那些不屑的‘后娘’那样，打我们，骂我们，虐待我们！”
她说完这番话后，哈哈大笑：“说几句玩笑话，各位不要介意！”
她的幽默使会场，顿时活跃起来，纷纷交头接耳议论开了。都很佩服她，给会场带来活跃空气。接着她话锋一转，严肃起来，郑重其事的说：“归古城市也好，归医学院也好，上几次我都表过态，不敢说要求，只能说是我们的想法：一是，我们黄河医院的牌子不能倒。因为从50年代建院以来三十多年来，积聚这点家底不容易。无论从规模，技术力量到管理各个方面，大家公认：我们医院是古城地区一流医院。所以，我们想，无论从名义和实质都要保持我们的地位不变；二是，无论归属哪里，我们都需要有一个活动空间。保持原党，政领导体制，不能把我们现行体制撤消，或合并，使我们无法开展救死扶伤工作；三是，正常调动除外，不能成建制的把医院分割，因为那样会削弱我们的综合防病，治病能力。我先说这些吧！”
