一 扫盲
20世纪50年代初期，部队人员普遍文化水平不高，文盲很多。1952年4月10日，六军党委在《关于1952年基本任务的决议》中指出：要普遍推行文化学习中的速成识字法，消灭文盲，提高部队文化。遵照这一指示，四十七团党委把冬训时文化学习当成中心任务来抓，并调集各单位文化教员去师部集中培训。提出每个学习者掌握500个字的任务，各单位办扫盲学校，采用“任务到人，包教包学”法，将指战员按文化程度分成若干小组，由文化教员进课堂教学，每天学习2小时，冬天晚上学习，夏天中午学习，采用速成识字法。各单位重视扫盲工作，认真组织学习，收效很大。四十七团党委在1952年的年终总结时说：“全团在扫盲中，识字最多的高达975个字，一般达到400～500个字，最少也有100个字”。
50年代中、后期，农场再次掀起学文化热潮，巩固扫盲成果。1956年6月19日，农场成立扫盲协会，协会委员7人。康甬任会长，胡存生、徐向文任副会长，郭光弟任秘书长。协会成立后，制定了“扫盲工作安排计划”，提出识2000字以下者，全部参加学习，学习形式仍然是办夜校，每天学习1小时，由单位俱乐部具体负责，统归场政治处管理。在脱盲人员中开展“读百本书，写万个字，创百首歌”活动，全场收集战士歌谣9220首，选出272首，编成《战士诗歌选》，油印成册，发到连队俱乐部。
1960年，红星二场根据农五师党委指示精神，成立教育委员会，韩志儒担任主任，王耀群、徐向文担任副主任。下设办公室，主任由刘伯岭担任。随即成立农场“红专学校”，张玉生担任校长，徐向文担任副校长，李宝山担任指导员。学校开办了政训班、农业技术班、炊事员训练班，以业余、半日、全日三结合的原则，办班补习，这是二场职业技术教育的雏形。
90年代，遵照国家“扫除青壮年文盲”的指示精神，红星二场成立了“扫盲工作领导小组”，制定了扫盲与职工培训计划，农场与基层单位签订“扫盲责任状”，农场主管领导亲自抓扫盲工作。1992年农场成立教育科，乔风光任科长。乔风光、张冬茵、徐海军、刘兆云先后负责扫盲工作。基层单位指导员作为第一责任人，具体负责扫盲工作，聘任专、兼职文化教员实施教学。文盲人员人手一册《农村实用识字课本》，每年利用冬闲时间，全面开展扫盲工作。发动各方面人员，包括学校学生都参与扫盲，采取单位承包，家庭承包等方式扫除青壮年文盲，包教包会。1997年10月，农场顺利通过兵团“两基”验收。1998年，农场调整扫盲工作领导小组成员，撤销了农场教育科，成立教育中心，统管全场成人教育。乔风光任教育中心主任，办公室设在学校。教育中心每年利用“科技之冬”，做出“扫盲及职工培训活动安排”，加强脱盲人员的巩固、提高工作。经过几年努力，一部分文盲逐渐脱盲，全场非文盲率达到98.8%。
二 职工技术培训
60～70年代，着重对农业机械和农业技术进行培训，农场从机耕队和各农业连队中挑选政治思想好、工作踏实肯干的年轻职工到外地培训。如邹崇国到东北农学院学习农机。孙振亚、杨振亚、钟存慰到八一农学院学习农业技术。1976年，组建红星二场“农业大学”，校长乔汝昌，设农学、机务两个班。农学班主任刘显棋，机务班主任苏成。赵平、吕良鸿、杨振亚任兼职教师，学员44人，主要学习机械理论、田间作业、植物栽培与保护等，一年中10个月学理论，2个月实习。学校开办一年后停办。
进入80年代，红星二场发展多种经营，包括化工、粮油、脱水菜加工、棉花加工等，技术上的要求越来越高，同时要实行科学种田，因此加强职工的岗位技术培训，提高职工的整体素质尤为重要。根据需要，二场每年有计划地开展多门类、多行业的职业技术培训，开展“科技之冬”活动。
90年代，兵团发出加强“青壮年文化技术培训”的号召，红星二场成立职工技术培训学校，农场主要领导任校长，生产科与农技推广站的农艺师为兼职教师，根据农场生产工作的需要，有计划地组织全场骨干力量进行技术培训，并制定培训工作考核验收办法，按照标准将培训内容分成若干条款，对基层单位实施情况进行评比验收，各基层单位设立文化技术培训分校，全场技术培训分校共设专、兼职干部26人，专、兼职教师46人。农场对青壮年职工着重进行科学种田教育培训。1995～1998年累计培训职工近2000人次。2000～2001年，培训重点放在以农业为主的新科技应用上，由场领导、场农艺师与生产科的干部对连队基层管理人员进行“农业经济与管理”、“棉花系550栽培管理要点”、“春小麦栽培与管理”、“棉花生长发育过程及发展趋势”等专题培训。连队的职工培训分校，分别开设了“洋葱高产栽培技术”、“葡萄抹芽修剪技术”、“棉铃虫的化学防治法”、“农机修理与管理”、“小麦全生育期技术栽培”等10多门课程。培训中做到讲授与电教相结合，授课与田间操作相结合，基层单位办学面达92%，培训面在97%以上。
建场几十年来，从事技术工作的全体职工，不断通过培训、学习、实践、考核、评级，分别获得了各种不同的技术等级证书，其人数统计农场职工培训学校为配合农场加强财务管理，对全场财会人员进行了新“会计法”的学习培训；在妇女工作方面对基层女工委主任、计划生育宣传员进行了“妇女疾病预防”、“妇女自我保健法”、“母婴保健法”等知识培训。农场聘请了石河子大学专家讲解棉花栽培，请北京大学教授讲“21世纪农业发展中关键技术的应用与经济信息”，请农十三师农业局干部讲“两高一优”农业发展思路。为增强培训效果，农场选派脱贫致富能手、科技示范户、高产栽培条田长多次在职工群众中巡回演讲，以提高广大职工群众科学种田的积极性。1999～2001年，全场累计培训学员2800人次，聘请专、兼职教师30人次，累计培训天数为87天。
三 成人进修
1981年，新疆广播师大招生，学校有徐加刚、初冶平、李舒凡、姬尚均、谢玉芝、毛世柱、柒明义等老师参加学习。1983年起，学校有计划地选送教师到兵团教育学院、哈密师范学校、杭州教育学院、上海教育学院、哈管局教师进修学校等地脱产进修。职工脱产进修，从1984年开始逐渐增多，1985年农广校从红星二场招收农经班学员40人，1989年招会计班学员39人。1987年，成人进修毕业回场的有18人，职工在职进修者60人，包括高等教育自学考试，进广播师大、电大、各类函授学校学习。在成人进修中，学校教师占的比例较大。1998～2001年，学校教师利用寒暑假外出参加“继续教育培训”，中学教师到石河子大学参加学习，小学教师到十三师职教中心教师进修班或农二师师范学校参加学习，有64名教师取得继续教育合格证。职工在职和脱产进修人数不断增加，还有部分待业青年外出自费上学。2001年，全场有66人次参加高等教育自学考试，学校有30名教师参加本科函授学习。
