他认为，无理性观念与你对成功和失败的理解，以及对某件事情是否该做的认识有一定的关系。
如果一味遵循这些观念办事而不去研究其是否正确，你的思想就会僵化，也就无法用创造性的方法来应付新的形势。
现实生活中，很多人之所以不能成功地进行职业生涯设计，这主要是因为他们的观念和想法不完全准确，也不符合潮流。
例如，社会提供给年轻人许多就业的机会，并且鼓励他们自己做出选择。
而这些年轻人明明知道有许多职业选择的机会，但是他们仍然会受到职业生涯选定后将会延续一生的这一旧观念的束缚。
这样一来，他们就急切地希望可以尽快地做出决定，找到一份正当的永久性的工作。
唐纳德·托希发明的ABCD问题分析法可以帮助你改变这种影响。
他的问题分析法是基于这一前提之上的，也就是当发生某个事件的时候，你会用一系列的想法及观念去分析它，而这些想法和观念反过来又会产生一系列积极或是消极的情感。
这些情感可以推动你做出决策，或者朝着正确而有效的方向前进，或者背道而驰。
如果你的行为证实了你原先对形势的理解以及获得了你所期望的结果，这一循环过程就算是圆满完成。下面是专家为年轻人设计的职业生涯。
1.如果年轻人认为自己职业的选择是无法改变的，只要做出决定就无法也不应该更改，那么你就错了。
如果你不放弃那些自己不喜欢的职业，就会付出巨大的代价。随之而来的是你对工作的不满、个人负担的加重和敷衍了事。
这就说明，短期的凑合将会导致长期的苦恼。
不论你如何谨慎地做出职业的选择，其中仍然会存在不尽人意的因素，因为你无法知道这个选择所产生的全部结果。
所以，你需要仔细地研究自己的职业前景，时时记住自己的需求和力量。
你应该抱有这样的观念，即承担义务和采取行动总比止步不前强。同时你也需要在不久以后对自己的决定做出回顾和审度。
2.每个年轻人只有一项合适的职业吗？
每个年轻人都有一项理想的职业。
在美国劳工部的职业名称词典上，依据不同的职业要求共列举了两万多项分门别类的职业。
对这些职业作一粗略的鉴定后，你就会发现某些职业要求具有共同的技能。
这就说明其实你可以具备胜任一系列职业的技能和兴趣。
尽管很多人一生都在从事同样的工作，但是调查显示，大多数人在其职业生涯中会尝试若干项职业和工作环境。
职业选择只是职业生涯中的一个环节。一个人只有在退休之后才能明确地对其做出判断。
当你的技能和兴趣进一步发展的时候，便能体验到变化的需要，并且通过工作去尝试新事物，其中也包括改变自己原先的职业目标。
3.年轻人并不该这样认为：犹豫不决是不明智的，它是一种不成熟的表现；没有人犹豫不决，只有我；其他人从孩提时就已经知道自己该干什么，可我不行，我做不到这一点。
其实，对于大多数人来说，不管他的年龄和文化程度如何，犹豫不决属于一种非常自然的生活现象。
它清楚地表明：年轻人的成长过程就是一个不断探索、决定和再决定的过程。
犹豫不决同样也是一种决定，也许这是在特定的情况下做出的最明智的决定。
要知道，不成熟和犹豫不决是不能混为一谈的。暂时不作出决定并不一定不对，也许和你同龄的许多人都这样做。
重要的是你要充分利用有用的信息，以便在时机成熟的时候，做出合适的决定。
4.对于年轻人来说，如果某项测试或某个专家可以告诉你今后你会干些什么，或者，别人知道你最适合干什么，而你却辜负了他们对你的期望，那并不能证明你过于迟钝和不讨人喜欢。
再次提一下，职业名称词典上列举的两万多种职业。经过抽样调查发现，大多数年轻人的兴趣和倾向集中在上述职业中的还不到200种。
所以，测试只可以粗略地提出探讨领域的建议，而不能作为你最终选择职业的依据。
事实上，通过统计数字可以看出，测试结果只是按照年轻人自己所说的想干什么事而得出的，根本不是完全正确的测试结果。
这说明，即使这方面的专家也有其局限性，他们最多能帮助年轻人找出职业和个性方面的趋向，以及告诉年轻人如何收集准确资料，以供年轻人作决定之用。
对于有些年轻人来说，在你职业前程决定的问题上，你的家人和朋友要比专家对你更了解。
然而，就算你不采纳他们善意的建议，也没有必要自命不凡，目中无人。
你一生要干什么得由你自己拿主意。你将从其他人的反应和测试中得到对自己的兴趣和技能的反馈，但是按照这些资料做出何种决定则由你自己决定。
5.年轻人只要发现自己的兴趣所在，就自然而然地可以做好它，这种观念其实并不正确。
这种观念把兴趣(你想要干什么)和能力(你能干什么)同等看待。
这种观念具有这样的含义，也就是兴趣所产生的动机可以补偿能力的不足。
虽然某些领域内良好的动机可以弥补不足之处，但是两者之间的联系并不是对等的。精通某事不一定意味着喜欢它，而喜欢某事也同样不意味着能做好它。
当你在追求学业和职业目标的时候，必须要牢记，最令你满意的选择是把兴趣和能力的最好方面结合起来。如果只把其中之一作为选择的标准，你以后可能会招致挫折。
6.如果年轻人是这样想的：许多无理性观念的核心在于个人控制，在决定之前，我必须详细地对选择的各个方面进行分析，否则就不可能做好充分的准备。
在职业生涯中，人们要么成功，要么失败，根本没有中间的道路。如果事情不按自己的愿望发展，就意味着自己的失败。为了得到价值感，你应当而且必须胜任所有可能的方面并且取得成就。
你应当完全地控制自己的职业。
要知道，即使是最先进的科学也会犯预测错误。
生活在社会之中，你不可能完全预测和控制所要发生的一切，充其量只能依据手头的资料猜测未来世界的状况。
从这个意义上来说，成功是相对的，它承认年轻人会出差错，承认存在各种差异。
每个年轻人都有成功和失败，这仅仅是一个程度问题，而不是种类的问题。
虽然你无法完全控制自己的前途，但是却可以提高自己对未来进行预测的精确程度。
你有时可能会出差错，但必须要推测出可能的选择和最终的结果。如果你一味沉湎于十全十美，那么你将一事无成。
7.对于年轻人来说，不要认为职场变化太快，使你根本无法设计前途，也不要认为外界因素促使你所做出的职业选择令你感到不快，更不要认为生活要么总是公平，要么总是不公平。事实上，这些观念截然相反地把外界因素作为控制力量，都属于无理性的。
年轻人无法完全控制自己的前途，但也不是一无所能。
当年轻人寻求不断地变化时，便会对自己的生活有更多的控制。
虽然某些职业在某一天可能会消失，但是职场的结构仍将保持基本不变。
年轻人对目前最好的预测就是对现时的观察。
年轻人要记住：你在与可能打交道，而不是肯定。走在职业趋势的前面，你可以增加对自己有利的机会。
有根据地采取行动要比消极被动的等待好得多。
年轻人只有紧跟职业趋势和自我变化的发展，才能在利用天生的技能和兴趣的同时，更好地准备和适应各种变化。
8.如果年轻人这样想：要是我避开作决定的压力，在离开大学一至两年后，我便能做出更好的决定，那么请你赶快将这种想法改过来。
虽然暂时避开压力有时也能使你头脑清醒，但是不等于就能做出正确的决定。时间提供的只是对自我和职业生涯进行探索的机会。
有的时候为了获得做出决定所需要的新资料而推迟一段时间是值得的。
暂缓决定之前，你最好精确地分析一下，究竟需要什么样的资料，并确定离开学校后是否真的可以获得最佳选择。
9.把工作当成个人成就的途径并不包括以下几个方面：每个年轻人都必须在成功的阶梯上攀登，即年轻人必须从事毫无兴趣的事；不管干什么，只要钱多就行，这样至少会有一定的保障；工作是获得个人成就的唯一途径。
工作对于不同的人来说，有着不同的含义。
对于某些年轻人来说，工作是个人成功的台阶。可是在另一些人的眼里，工作只是维持个人生计的手段，因而同他们的娱乐和人际交往相比，只是处于次要的地位。
工作价值的大小因人而异。所以说，成功是每个人按照其对生活目标和职业生涯方式的爱好所决定的相对概念。
年轻人在决定从事何种职业或是在职业阶梯上攀登到何种高度之前，最好先确定自己喜欢什么职业，而且为了实现它，自己在经济上将付出何种代价。
10.有些男人是不是这样想的：我们应该尊重传统，为男人和女人保留不同的工作。我必须在职业和家庭之间做出选择。女人不应在职业上和男人竞争，特别是那些具有创造性的、管理他人的和决策性的工作。因为女人缺乏主动，容易动感情，对事物的反应过于凭感情。女人不具备从事上述职业的素质。如果我在竞争一项职业的时候输给了女人，那就意味我不是真正的男子汉。如果我妻子一定要去工作，那就代表我不是一个好丈夫。
男人最好不要这样想。虽然，生理特点限制了女人和男人从事的某些职业，但是提供你就业机会的是长处和技能，而不是偏见。
你在拒绝一项职业之前，首先要仔细考虑一下自己是否抱有偏见，这是非常重要的。
当你以不适合自己为理由拒绝一项职业时，需要认真审视一下自己和周围环境，因为你所获得的信息和所持有的观念都有可能不尽准确。
