同时，去了一次中国西部的大宫也十分想将这次外出的新奇感受传给自己的红颜知己们，因而，当他接收到惠兰的电话时感觉十分愉快。
另外，他的“A”行动计划又产生一些新的突破，大宫的大老板已经告诉他由于公司今年在金融投资方面取得的极大利润，银行已经推进了收购丽宝的步伐。大宫的“A”行动计划已经被列在了公司的重要日程表上。大老板关照大宫一定将那个重要的数据模型建立得更完整，更形象。
基于这个原因，大宫也急于想要见到惠兰。
“大宫，能不能在本周日下午两点钟到丽宝公司来，我在楼下大厅等你。”
惠兰在电话里向大宫发出邀请，因为两人已经是比较熟的关系，她也开始直接称大宫名字了。
“好的，我一定准时过来。”大宫不再迟疑，他的做事风格一向是快刀斩乱麻。看看日历，当天已是周五，十分匆忙，幸好自己还没有约会。
最近，大宫新交了个本地女孩，那个“芭比”般可爱的女孩总是粘在他的身边，于是他就不能分身做事了。
“这个大宫，做事越来越痛快，即使事先一点不给我点预示，只要是我的事情，他都爽快地答应。”想到这点，惠兰感觉十分满意，舒适。
惠兰放下电话后，打开自己的电脑，将刚才给大宫协商的事情完全地记在邮件中，然后添上安安的地址，加一个红色标记来显示邮件的重要程度。
然后，惠兰将手指一按，这封加急邮件就被送了出去。
周日下午两点钟，一辆白色宝马准时停靠在“X”大厦下面的自动翻转门口。
“惠兰，你好，一切都很顺利，好久不见，你是越来越漂亮了。”
来自大宫的一声联络感情般的问候。虽然，平时两人的邮件往来不断，但是真正见面时，还是需要用问候的语言来维系一下因远离而显得有些疏远的感情。
“哪里，大宫，你才是越来越英俊了。”可能是考虑到自己的目的，本来不太会拍马屁的惠兰，今天的声音也显得分外甜美。
上了自动电梯，惠兰领着大宫到了丽宝。
惠兰用胸卡刷开了公司的蓝色自动门，然后往左转身，沿着一个月牙般弯曲的亮丽通道，来到了一个浅黄色柚木门口。
当被请入的一瞬间，大宫的心情骤然亮堂了起来。
这是一间十分宽敞明亮的现代化大会议室。
这个地方是专门为公司特别重要的客人预备的。正中央设置一个椭圆形紫木圆桌，周围是紫黑色的绵牛皮质沙发静静地伴着，给人一种高贵严肃的感觉。桌上摆放着刚沏的茶，上面的杯子也是公司不常使用的那套最贵重的景泰蓝烤瓷杯，精致的龙形花纹细细地镌刻在杯周，显示出不寻常的气质。透光的立体钢窗门配上白色的天鹅绒名贵窗帘，整个大会议室的气氛显得庄严隆重。
今天的会议正式开始了，主持人是惠兰。
她用了仅仅三十分钟来介绍“五朵金花”团队的全部。也许不是很美的讲演，但却总算让会议中的所有人都真切地感受到了惠兰作为团队领头的那份真挚和情谊。
大宫开始满意地点点头，他轻轻地浅尝摆在面前的这杯茶，静静地听着。
谈完规则和品质，随即谈到了团队经费的问题。
正襟危坐的大宫渐渐地缓和了显得有些僵硬的面孔神情。
轮到阳阳了。
阳阳是第一次在这种场合出演，虽然昨天有了试镜的经验，但是她似乎仍然感到有些怯场。刚开始，她的语气比较低。阳阳的项目解说虽然有些是不成功的，不过，因为有了惠兰的解释补充，就如同有一双坚强的手扶住她的后背，让她坚持到完成。
后来，轮到安安来讲解“五朵金花”团队的事件进度，大中小日程表。也许因为是第一次讲解这么复杂的文件，有那么几次，她都不禁失去了前后的逻辑。脸憋得通红的她最后竟发觉自己虽然站在讲台上，却说不出一句话。
安安十分清楚地感觉到自己的不争气。她想哭，偷偷地。但是她知道这里不允许哭，赢就是赢，输就是输。不过，也许是年轻的她不太能接受失败，即使咪咪将安安的不成功讲解接了过去，她也一直僵坐着，如一具木雕。
渐渐地，她感觉到自己的脸变成了长长的苦瓜脸。
惠兰及时出面作了应急调整。她缩短了整个资料的介绍，转而增加了关于中心都市和周边郊区的环境介绍。这些有趣的话题调和了刚才大宫心中产生的不满。
会议室的氛围又慢慢地活跃起来。惠兰和粉樱又努力地使用了很多诚挚的言语来修理和调节从安安开始的低趋势。约十多分钟后，她们才将这次会议中低谷慢慢地引回到正常点。
可能是感于惠兰和粉樱的真诚，大宫僵持的神情变得缓和了起来。他开始咳嗽了一声。郑重地表明了自己的态度：
“从现在开始，正式投资一百万给‘五朵金花’团队作为年度活动经费，并且以后还会根据团队成员的共同表现来实时调整这笔经费的数量。”
这真是上天突然赐予“五朵金花”的一块大肥肉。
惠兰和粉樱都不禁露出了灿烂的笑容，咪咪禁不住惊叫了一声，阳阳，安安捂着嘴偷偷地笑了。
大宫和粉樱，咪咪，阳阳，都同时鼓掌了，安安有些不好意思地脸红了。热烈的掌声回荡在会议室周围，预示着为了一个新目标而团结奋斗的未来。
接着，‘五朵金花’团队开始了本次会议的另外一个新主题。
即粉樱对菊青的矛盾激化问题。
菊青仿佛完全换了个人似的，上次看到菊青时感觉她的确如包调换，不仅外貌发生了很大的变化，甚至连举手投足之间也仿佛增加了许多内容。公司里的人都偷偷地传说菊青攀上了大老板，就如‘乌鸦变成金凤凰’。腰板也似乎硬了许多。
而且最关键的一点是：员工们都偷偷地传出菊青要肃清旧敌粉樱的意思。
所以，作为‘五朵金花’团队首领的惠兰开始不得不为了粉樱，也为了自己似的做出对敌的状态。
首先是物质的，其次是精神的。
这两方面都具有无穷的延伸力……
讨论到得出结论时，已经是饥肠辘辘的黄昏时分了。
大宫也满意地拿到了需要的信息数据包，对丽宝的外貌和内在都有了更加透彻地了解。
他掏出了自己的支票联，写下一百万的数字之后，签名盖章给了惠兰。
“五朵金花”的五姐妹连成一片，如五朵洁白的莲花，簇拥着，欢送大宫的背影离去。
十二月末，菊青终于迎来了整个培训项目完成的最后一天。
当鲁鸿将这三份精心准备的资料呈给大老板检查时，他看到大老板仅仅翻阅了几下后，脸上就露出了满意的神情。他终于感到准备工作到目前为止已经基本就绪。
虽然之前他和大老板有一些交流，但是，在整个事情尚未完成之前，鲁鸿的内心终究还是如悬了颗石头般惴惴不安。得到大老板的肯定后，鲁鸿拿着三份资料给芬芳，豆豆，靡靡和菲菲作为参考，要求按如此的标准每人准备各自负责内容的材料为即将来临的专家测试作好准备。
拿到文件的四位培训女指导不甘示弱，她们希望有新的贡献。
于是，四个女人提出了下面的修改需求意见。
丽宝是一家本地著名的IT国际信息公司，它的产品应该是当之无愧的上流。所以，应该在资料的如下方面做些修改……
四个女人长长一串话搅得鲁鸿的头脑有些发胀，于是只好点头认可。她们心满意足地不约而同地将自己的资料提高到另外一个高层次。
女培训师们别出心裁的改进也得到鲁鸿的书面认可，只有菲菲的任性修改被他恶意减去了两分。
