每个人都有他独特的优势，只是优势常常以各种形态存在，有的潜藏在深处，有的甚至以看似弱点的形式出现，需要你去发掘。
有一天，小蜗牛疑惑地问妈妈：“我们为什么从生下来，就要背负这个又重又硬的壳呢？”
妈妈笑着回答说：“因为我们身体没有骨骼的支撑，只能爬，可又爬不快。所以需要这个壳来保护我们呀！”
小蜗牛又问道：“毛毛虫姐姐没有骨头，也爬不快，为什么她却不用背这个又重又硬的壳呢？”
妈妈笑着说：“因为毛毛虫姐姐能变成蝴蝶，天空会保护她啊！”
小蜗牛又反问道：“可是蚯蚓弟弟也没骨头爬不快，也不会变成蝴蝶，他为什么不背这个又重又硬的壳呢？”
妈妈只好回答道：“因为蚯蚓弟弟会钻土，大地会保护他呀！”
小蜗牛哭了起来：“我们好可怜，天空不保护我们，大地也不保护我们，那谁来保护我们啊？”
蜗牛妈妈安慰小蜗牛道：“所以我们有壳啊！”
人们往往眼里只盯着别人身上的优势，充满着羡慕，也试图跟别人在这些方面进行比较，结果自然是以己之短，比彼之长，从而把自己否定得一无是处，于是抱怨着老天的不公平。
我们有很多人喜欢羡慕别人有过人的口才、头脑聪明、很会搞关系、知识渊博……也眼睁睁看着别人凭借着这些优势蒸蒸日上。在备受打击之下，许多人便开始抱怨自己有这个那个缺陷。其实，在所有的这些缺陷中，也往往隐藏着自己潜在的优势。可以讲，每个人身上都有不同的优势。
优势就像玉石一样，在雕琢成玉之前，很少有人能认出它是块玉，往往会把它当成废物一样扔掉。所以对于你所认为的缺陷，你应该好好地反思，这是否真的是你的劣势？是否能转化成你的优势？
职场人士也一样，不要老是拿自己的短处跟别人的长处进行比较。在某些方面你可能确实不具备那些长处，但如果你总是这样与别人对比，可能会产生“人比人烂，货比货扔”的消极心态。因此，你应该寻找你自己的优势。
优势并不一定是那些很显眼的东西，有时身上的缺点正是自己的优点。比如说有些人很厚道，但常被一些人误解为傻，可就是这样厚道的人，人们才对他放心，才乐于与之交往，结果一旦升职加薪，轮到谁大家都有异议，唯独轮到他，大家没有任何异议。而相比之下，那些显得非常聪明、非常精明的人，常被同事们所厌弃和排挤，因此，升职加薪的机会往往降临不到这些人身上。所以说，每个人身上具有的优势各不一样，有时你的优势可能会以一些假象呈现，需要你去发掘。而对于身上的一些所谓的缺陷，一定要对它进行审视，说不定它就是你要寻找的优势。
金庸先生的名著《射雕英雄传》里的传奇人物郭靖天生智商不高、反应慢，练起武来非常笨，江南七怪教他武功时，教一招往往几百次也教不会，七年下来郭靖的武功进步非常慢，几度让江南七怪绝望得想放弃。而郭靖也几次自暴自弃，认为自己太笨，根本不是习武的料，并且由于自己的笨，很难与人交往。但是正是因为郭靖的笨，他练武时非常地执著，最后练成了降龙十八掌、九阴真经和左右互搏等上乘武功，终究成了一代大侠，而比他聪明几倍的杨康却成了跳梁小丑。同时，也正是由于郭靖的笨，赢得了黄蓉的欢心，而比他聪明的欧阳克只有望洋兴叹。
一个企业需要有它的优势，有它的核心竞争力，这样企业才能做大做强。而一个人同样必须具有竞争力，才能立于不败之地。而要想脱颖而出，那就必须具有独特而有效的优势。在善于发现和学习别人优势的同时，学会挖掘和审视自身具有的优势，将使你更加积极、乐观地面对人生，从而更快地走向成功。
许多人把自己审视一遍后，看不到自己具有任何过人之处，而看别人时却觉得对方充满了闪光点。人们往往最容易忽视的就是自身的优势，有时甚至把它看成自己的缺陷。因此，善于挖掘和发现自己身上具有的优势就显得十分重要。
