安彩高科在昨天创出上市以来的新高之后，安彩高科的股票终于在9元月10日展露出了强庄股的风范，今天安彩高科不理会上证指数的单边回调，继续高开高走，股价上午就强势封在了涨停板上，13.29元的价格再次刷新了安彩高科的历史新高。
程建国见到安彩高科再一次封住涨停板，认为按照如此强劲的走势，安彩高科的股价应该可以看高至14.2元~15元一线。
让程建国没想到的是，就在收盘前半小时，受到上证指数下跌影响，安彩高科的涨停板被巨量的获利盘给打开了。收盘时安彩高科的股价仍然顽强的收在了13.03元，上涨了0.95元，涨幅7.86％，留下了一根0.26元的上影线和0.42元跳空缺口。
“强者恒强”，程建国对于不断创出新高的两只个股自然是喜出望外。而亿安科技与科龙电器这两只股票的走势则完全相反，甚至亿安科技都可以用疲弱不堪来形容了。
今天亿安科技在27元低开低走，股价最低跌至26元，虽然收盘时亿安科技的股价回升到了26.37元，但是亿安科技今天仍然下跌了0.78元，跌去了昨日三分之二的涨幅。从K线组合上看，今天亿安科技的走势，明显的要弱于深证成指的表现。
科龙电器的股票在23元高开低走，盘中最高价触及23.05元，然后股价呈现单边调整走势，最低跌至22.33元。收盘时科龙电器收在了次低点22.37元，下跌了0.46元，跌幅2.01％；不过从K线组合上看，科龙电器今天的走势仍属于正常的调整范围。只不过科龙电器股价的下跌，让程建国账面浮亏了接近四千元。
由于程建国持有综艺股份和安彩高科的股票数量要远远多于亿安科技跟科龙电器的持股数量，而且这两只股票的涨幅也远远大于另外两只股票的跌幅。
所以，两相抵消之后，程建国的资金账户上的股票市值仍然增长了五万八千元，使程建国的资金账户上涨到了一百九十八万两千多元，距离两百万的小目标越来越近了。
回到家中，程建国将股市资金已经接近两百万的消息告诉了妻子杨桂芬，让杨桂芬跟自己一同分享财富增长的快乐。
得知程建国在股市里获得了非比寻常的财富，杨桂芬也是万分激动。要知道依靠杨桂芬目前卖馒头的收入，就是卖上两辈子也不可能积累到这么多的财富。
喜笑颜开的杨桂芬不禁暗自畅想起未来的美好生活，对于自家经营超市的信心更加坚定了。
杨桂芬在客厅里跟陪着程建国闲聊了一会。晚上九点多，杨桂芬就带着女儿去洗漱，回卧室睡觉去了。
把女儿哄睡着之后，仍然处于兴奋之中的杨桂芬竟然失眠了。
杨桂芬在床上翻来覆去就是没有一丝困意，反而越来越精神。看来一时半会也是无法入睡了，杨桂芬就起身又回到客厅跟陪着程建国聊起经营超市的美好规划。
程建国看着处于亢奋状态的妻子，感觉需要给杨桂芬泼点冷水让她清醒清醒。不然要是杨桂芬仍旧保持这种状态，今晚两人肯定会不得安生了。
程建国等待妻子的美好憧憬告一段落，立即将经营超市过程中存在的困难一一展现在杨桂芬的面前：“桂芬啊，你不能光想象美好的一面，凡事有利就有弊，经营超市生意还需要从多方面综合考虑与权衡。下面我将经营超市会经常出现的问题跟你一一列举出来，你也好提前做好心理准备。”
程建国说完之后，就拿了几张信纸和一只签字笔，将目前能够想到的问题记录在信纸上。
首先：最主要的问题就是低价进货的问题。新开张的超市，因为没有稳定的客户和销售业绩，早期在超市里销售的各种日用百货，肯定不可能在生产厂家那里低价进货，只能在一二级批发商那里拿货。其解决办法无外乎在小批量、多批次、提高货物的周转率方面下功夫。
第二：超市新进人员的技能培训，服务、安全、卫生、物流等各项规章管理制度的完善与实施。“工欲善其事，必先利其器”，先进的管理理念和完善的管理制度是一家超市良性经营的根本；在同质化竞争日益激烈的超市行业中，培养一支优秀的员工队伍更是重中之重。
第三：超市开业初期，各种日用百货商品的促销活动势必造成利润率的降低。但是为了提高小区用户的认知度、美誉度，持续不断的进行促销活动也是超市经营过程中的常态。
第四：薄利多销是超市行情竞争的不二法门，随着销售额度的不断提升，同样会在生产厂家那里争取到更大的折扣和返利。但是薄利多销有可能会造成超市开业初期的经营性亏损。有道是“开市不赚钱，闭市不挣钱”，超市经营初期要做好亏损经营的心理准备。
第五：单一商品超低价格的恶性竞争，是一些有实力的连锁超市，在开业促销或打击同行的有力手段之一。同等质量比价格，同样的价格比服务，同样的服务比便利。多样化的便民服务意识，一站式的购物体验是在超市行业竞争中脱颖而出的制胜法宝。
程建国洋洋洒洒的写了五条，然后交给妻子杨桂芬保存，让杨桂芬闲时多看看，个中要点牢记心中，便于以后在其他超市学习管理经验的时候做到有的放矢。
看到程建国写了这么多问题，虽然其中已经包涵了一些解决方案，杨桂芬仍然感觉头大如斗，完全没有了刚才的兴奋和喜悦之情。
虽然重生前程建国没有经营过大型连锁超市，但是程建国在二十世纪初期遍及全国的超市扩张大战中亲身经历了很多超市的起伏与兴衰。
程建国的妻子杨桂芬也在新一佳超市入驻菊城的时候，应聘到了一个小组长的职位，亲身参与了新超市的筹备和开业庆典工作。其中的甘苦与劳累，程建国也算是耳闻目睹了。
