（二）调查研究，有的放矢
竞聘词是针对某岗位而发展的，因此，写作前要了解岗位的情况，力争找到解决问题的最佳途径，以便战胜对手。还要清楚社会组织的目的、宗旨，要顾及听众对象，有的放矢地选择主题内容和语言表达方式。
（三）谦虚诚恳，平和礼貌
评审人员及与会者是不会接受狂妄傲慢、目中无人的竞聘者并委以重任的，所以，写作竞聘词要十分讲究语言的分寸，表述既要生动，有风采，打动人心，同时又要情感真挚可信。
（四）语言易懂，适合演讲
要力求将书面语言变成适合演讲的口语。语言尽量生活化、口语化、大众化，多用短句子，慎用古语和欧化句子，不用容易混淆的词语，不随意用节缩语，适当使用“吧”“吗”之类的语气词，为便于听众理解，可将顿号改为“和”，破折号改为“是”，引号表示否定时加上“所谓”，括号补充可另用文字说明。
四、竞聘词的写作技巧
（一）开篇新颖别致
竞聘词的一个重要特点，就是要有竞争性，而竞争的实质就是争取听众的支持、鼓励，壮大支持自己的队伍。竞聘词的开头要力求新颖，与众不同，不能人云亦云。
（二）主题突出优势
主题部分是获取演讲成功的关键部分。竞聘词写作的主题要集中，表达的意思要简洁单一，要突出主要内容，充分展示竞职者的竞争优势。竞聘词的思维脉络要有一定的顺序，不像一般演讲词那么自由。可以从以下几个方面努力：
1.任职目标
任职目标要明确且具体实在，使人信服，要具有竞争力，注重目标的先进性。比如竞聘厂长，要有对未来生产规模、产品质量、经济效益、技术水平、职工福利等项目，任务、指标要明确，能量化的要尽量量化，不能量化的要具体化。如果为了争取听众而说大话，开空头支票，哄骗听众，听众是不会买账的。
2.施政构想
竞聘者写作时可以联系客观实际、体现岗位特点、注重难点问题、适应发展形式来谈施政构想，对未来的工作岗位做统筹安排。重点办哪几件实事，解决哪几个主要问题等，特别是人们关注的焦点、难点问题，能在多大程度上解决，能解决多少，要尽可能明确地提出来。
3.措施方略
竞聘者围绕实现未来的任期目标所提出的方法、措施要切实可行，让人感到踏踏实实，可以操作。提出措施方略时要有条理性，主次分明。思路要新颖独到，有吸引和号召力，还要有发展和创新。
4.个人优势
个人优势是指个人的素质、能力、水平等，包括政治、思想、文化、心理、身体等方面的素质，管理、公关、组织、协调、表达等方面的能力，政策、理论水平，个人资历、工作经验、专业技术，等等。要根据设置岗位的实际需要，有选择、有针对性地介绍，或在经历上突出优势，或在素质上突出优势，或在构想上突出优势，或在语言技巧上突出优势等，要善于扬己之长，用事实说话。切忌夸大其词，不切实际。
（三）结尾恳切有力
竞聘词的结尾要认真对待，力争给评委和听众留下深刻印象。可以卒章显“志”表真诚，也可以发出号召表真心，也可以巧借“东风”表决心，还可以借景抒情显水平，也可以随机应变，戛然而止。
（四）讲究竞聘技巧
竞聘者都希望自己成为优胜者，而每个人各有所长，要巧妙地突出自己，不能贬低别人，抬高自己。具体应采用以下几种方法：一是根据岗位工作的需要，扬己之长，用事实表明自己比对手更有特长；二是用事实表明自己比对手更符合要求；三是提出的措施方略得体可行，比对手更胜一筹。
【例文3-4】
竞争上岗演讲稿
尊敬的各位领导，各位评委老师，各位同事：
大家好！
非常感谢局党组给了我一个展示的平台，使我得到一次学习、锻炼和提高的机会。我竞争的岗位是公务员局培训与监督科科长。
首先，请允许我介绍一下自己。我叫×××，19××年出生，中共党员，研究生学历。参加工作至今已在人事工作岗位工作了10年，期间得到了领导和同志们的关心和帮助，使得我能够不断成长和进步，在此真诚地表示感谢！
10年来，我先后在人事局的4个科室工作过。主要负责公务员考试录用、机关事业单位年度考核奖励、科级非领导职务任免等项工作。多岗位的工作历练，为我做好这一职位积累了丰富的经验，有着一定的竞争优势。
一、我的优势
（一）熟悉政策，业务过硬，工作扎实，成绩突出
从《国家公务员暂时条例》颁布实施到2006年《公务员法》及相关配套法规的出台，我都在从事公务员管理工作，对公务员制度的发展和现状有着全面、深刻的理解和认识。公务员管理工作政策性强，大小条例十几个，多年的工作经历使我熟悉政策，并能够准确地运用相关法规、条例处理问题。（事例略）
（二）爱岗敬业，任劳任怨，顾全大局，认真负责
目前我省第一次大规模公务员招录工作正在紧张地进行，今年，省、市、县、乡4级联考网上报名由我科负责。全省5000多职位，我市600多个职位，报名的工作量很大。我知道：服务的最高价值是“及时”，迟到的服务是无效的，过期的服务是作废的。时间紧，任务急，压力大，为了保证考生顺利、有效、及时报考，我们正在紧张有序地工作，常常夜以继日，牺牲了许多休息时间。（事例略）
我认为，爱岗敬业不仅仅是加班加点、任劳任怨，它是一种积极向上的人生态度，更是把工作当作一种精神享受的自我价值观的体现。10年来，我直接参与了2002年机构改革、2003年公务员招录和2006年的公务员登记等重大人事工作，得到了很多学习、锻炼的机会，提高了多种能力，提升了综合素质。
10年的工作经历使我对工作有着特殊的感情。如今，我已经把对工作的这份情、这份爱，融入到灵魂和血液中，化作一种无形的力量。公务员管理科的工作事项多，情况复杂，有时候还很棘手，但我始终本着对事业高度负责的态度，不怕麻烦，合理谋划，做到有条不紊、紧张有序，出色地完成了各项工作任务，树立好依法办事、忠于职守、敬业爱岗、服务为民的窗口形象。
二、对管理工作的认识及思路
多年的工作经历，使我对这个工作职位有着更深刻的思考。公务员培训与监督科肩负着全市政府机关公务员培训、在职教育以及依法监督的责任，所做的既是公务员队伍建设的基础性工作，也是公务员管理的一项重要内容。公务员管理的重要工作，一是抓好《公务员法》及其配套法规的落实，二是抓好公务员管理机制的完善，三是抓好公务员队伍的建设。而建设一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的高素质公务员队伍离不开培训与监督。
如果我有幸担任培训与监督科科长，我将重点做好以下四方面工作：
（一）按照《公务员培训的中长期规划》要求，依据“分类指导、重点推进”原则，抓好公务员的初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训，使公务员能够定期接受培训。（举例略）
（二）按照市委、市政府的中心工作开展相应培训。（举例略）
（三）针对不同公务员的专门业务搞好培训。（举例略）
（四）完善公务员申诉控告制度，拟定聘用制公务员人事争议仲裁制度。（举例略）
通过培训与监督对公务员严格要求、严格管理、严格监督，强化公务员的宗旨意识、服务意识、责任意识、法治意识、廉洁意识，有效提高全市公务员的执政能力和工作水平。多年养成的良好工作习惯，使我对担任责任充满信心。
如果能够竞争上这个职位，我将不负众望，尽职尽责，继续学习，不断完善自己，历练自己，充实自己，提高自己！我将努力提升理论水平，增强工作本领，做到以人为本、优质服务，创新工作作风，提高综合素养。我将努力超越，追求卓越，努力把工作做到极致，在平凡的岗位上作出不平凡的贡献！
谢谢大家！
【评析】
这篇竞聘词竞聘目标明确，个人简历简洁清楚，岗位认知明确具体，施政措施切合实际，事例佐证令人信服，语言表达流畅自然。
竞选演讲中自我介绍的四字诀
在竞选演讲中应注意四个字，即实、真、趣、活。
实，就是真实地讲出自己的条件和优势，不要讲空洞的概念，讲出实实在在的事情。如有的学生参加学生会主席演讲，说学习是“全班第一”“年级第一”“区级三好学生”“多次获奖”；说工作，写出自己了解学校的各项规章制度，把班级活动搞得有声有色。介绍得具体实际，毫不自夸，学生们自然会给予很高的评价。
真，就是真实，不虚假。在介绍自己时，要展现出一个真实的自我。语言上朴实自然，这种真诚、朴实的人最容易得到别人的信任。
趣，就是介绍得富有妙趣。人们不喜欢千篇一律的格式化、模式化的竞聘演讲。自我介绍，要讲究艺术性，在妙趣上做点文章，让人觉得你是一个富有智慧的人。有的人就善于趣解妙说，“我叫束来进，原来我并没有发现我的这个名字的好处。今天，我终于发现了，束来进，就是迅速带领在座的广大职工向前进的意思。”对自己的姓名，别解得妙趣横生，既扣紧了竞选的主旨，又活跃了气氛，一开篇就让听众喜欢。
活，就是充满活力，富有朝气。比如说：“同学们，春天来了，我也来了。我驾着踌躇满志的春风而来，来竞选学生会主席。”演讲者用春天来烘托自己的登场，把自己生机勃勃的一面展露出来，具有很强的感染力。
实训1下面的竞聘词你认为写得怎么样？怎样使它效果更好？
工友们，假如我有幸成为你们的厂长，你们一定会问：“你能为我们做些什么？对企业有些什么样的改革措施？”恕我直言，我无力为你们迅速带来财富，提高你们的工资，增加你们的奖金。至于改革的具体方案和措施，我也无可奉告……
实训2试比较下列三种结尾，哪一种最好？
（1）“我的演讲完了，谢谢。”
（2）“最后，让我再次感谢领导给我这个难得的竞聘机会，感谢各位评委和在座的所有听众对我的支持和鼓励。”
（3）“今天，天气这么冷，大家还都来捧场，这使我非常感动。无论我竞聘是否成功，我都要向各位领导、评委和在座的朋友们表示深深的谢意！”
实训3在竞聘过程中，许多人为增加竞聘成功的“砝码”，对竞聘词的写作花了很多时间和精力，做了不少的表面功夫，然而却由于不得要领，未能引起人们的关注，有时甚至会被单位以“没有重点，缺乏创意”为由“拒之门外”，导致竞聘失败。谈谈应如何抓住重点写出有创意的竞聘词。
